Opportunità

In base alle esigenze aziendali, cerchiamo di creare le migliori opportunità possibili per i nostri dipendenti. Puntiamo ad adottare una cultura aziendale in cui la promozione avviene dall'interno e la formazione è fondamentale per favorire la crescita e la successione all'interno della nostra organizzazione. Tutti i dipendenti sono incoraggiati a chiedere di imparare cose nuove, con l'obiettivo di migliorare la sicurezza della nostra azienda e le competenze della nostra forza lavoro.

Oltre a promuovere una cultura di successione e crescita, man mano che la nostra azienda cresce, a volte dobbiamo assumere personale esterno per acquisire nuove competenze e stimoli. Il nostro obiettivo è offrire ottime opportunità di lavoro per la nostra organizzazione nella comunità locale, quando necessario.

Sicurezza

I dipendenti godono di diritti lavorativi nel Regno Unito per legge. In qualità di organizzazione lungimirante, miriamo a rispettare i nostri obblighi legali in qualità di datore di lavoro nel Regno Unito, ma anche a fare il possibile per offrire al nostro personale le migliori condizioni di lavoro e di impiego possibili.

Siamo un datore di lavoro che garantisce un salario minimo a livello nazionale e miriamo a offrire a tutti i dipendenti condizioni di pagamento migliori, ove possibile. Inoltre, abbiamo implementato una serie di politiche e procedure aziendali per promuovere la sicurezza e l'incolumità dei dipendenti di Kingfisher Lubrication. In qualità di trust di proprietà dei dipendenti, creare un ambiente di lavoro eccellente con condizioni di lavoro ottimali è fondamentale per i nostri obiettivi aziendali e per alcuni dei nostri successi.

Compimento

Il lavoro dovrebbe essere un luogo in cui i dipendenti si sentano soddisfatti e partecipi degli obiettivi e degli scopi comuni dell'azienda. In qualità di Employee Ownership Trust, i nostri dipendenti sono parte integrante degli obiettivi e dei valori aziendali.

Durante la formazione del trust, i dipendenti erano i decisori nella formazione un insieme di valori che, secondo loro, corrispondeva allo scopo aziendale e a ciò che Kingfisher Lubrication rappresenta. Grazie a una serie di valori guidati dai dipendenti, il nostro scopo è in sintonia con i nostri dipendenti.

Puntiamo inoltre ad aumentare la soddisfazione dei nostri dipendenti offrendo loro opportunità adeguate di apprendimento e sviluppo.

La voce dei dipendenti

La voce dei nostri dipendenti è fondamentale per la nostra azienda. Essendo un Employee Ownership Trust, diamo un immenso valore ai pensieri e ai suggerimenti dei dipendenti per migliorare Kingfisher Lubrication, continuando a crescere e ad adottare innovazioni. In qualità di produttore leader di ingrassatori, la conoscenza e l'intuizione dei nostri dipendenti sono inestimabili per il nostro successo continuo.

Vogliamo che tutti i nostri dipendenti si sentano ascoltati. Per questo motivo, i nostri amministratori fiduciari sono sempre disponibili per qualsiasi preoccupazione o problema che i nostri dipendenti possano incontrare. I pensieri dei nostri dipendenti sono tenuti nella massima considerazione, mentre ci impegniamo tutti a fare il meglio per la nostra azienda.

Benessere

Vogliamo che tutti i nostri dipendenti vivano una vita felice e sana. Il benessere sul lavoro è fondamentale per raggiungere questo obiettivo. Pur puntando a massimizzare l'efficienza delle nostre attività, la salute fisica e mentale dei nostri dipendenti non può essere sacrificata per raggiungerla. Con iniziative come la settimana lavorativa di quattro giorni e il nostro Programma di Assistenza ai Dipendenti, miriamo a offrire ai dipendenti il miglior equilibrio possibile tra lavoro e vita privata e a sostenere la loro salute.

Il nostro obiettivo è promuovere una salute mentale positiva, ma sappiamo che non è sempre possibile. Per questo motivo, all'interno dell'organizzazione abbiamo designato dei soccorritori specializzati in salute mentale, sempre disponibili e disponibili per i dipendenti che hanno difficoltà di salute mentale o altri problemi.

L'inclusione di Kingfisher Lubrication nel WYFWC rappresenta un traguardo importante per l'azienda, poiché puntiamo a creare il miglior ambiente di lavoro per i nostri dipendenti.